百色某酒吧經(jīng)營不善拖錢工資，員工多次索要無果

春節(jié)臨近，拿到工資回家過年，是每個在外奔波忙碌的打工人的共同心愿。連日來，百色市公安局右江分局立足本職、主動作為，全力幫助解決群眾被欠薪問題，保障群眾合法權益，維護轄區(qū)社會治安大局穩(wěn)定。

近日，解放派出所在日常工作中了解到，轄區(qū)某酒吧因經(jīng)營不善，導致64名員工工資共計16萬余元無法發(fā)放，員工多次索要無果。民警以“跟進處置、問題化解、宣傳教育”為工作主旨，分工協(xié)作，一方面著力安撫員工情緒，動之以情、曉之以理、嚴之以法，引導他們要合理合法維護權益；另一方面會同相關職能部門與該酒吧相關負責人進行協(xié)調，耐心細致地向酒吧負責人釋明相關法律法規(guī)和權力義務，講明員工要求一次性結清工資的需求，督促該酒吧支付工資。

1月25日，經(jīng)過多方協(xié)調努力，該酒吧負責人已籌措資金到位，所有員工工資均發(fā)放完畢。拿到工資后的員工各個笑逐顏開，感謝民警為他們討回了工資。

近日，那畢派出所成功調解一起因討薪而發(fā)生的矛盾糾紛。

1月24日13時許，該所接報稱，某工地有10余名工人與項目負責人余某因拖欠薪水問題發(fā)生矛盾，請求民警幫助。

民警到達現(xiàn)場后，了解到此前余某將工地的水電工程承包給10余名工人，但工程完結后，余某遲遲未支付9萬多元的薪水。了解到情況后，民警將雙方帶回派出所進行調解。
為盡快將矛盾化解在萌芽狀態(tài)，保護群眾的切身利益，民警聯(lián)系勞動監(jiān)察部門一起進行現(xiàn)場調解，通過認真聽取群眾訴求以及整件事情的來龍去脈，民警對余某拖欠薪水的行為進行了批評，并告知工人們要運用合理合法的方式討薪。

在民警耐心細致的法律法規(guī)宣傳和情理說教下，最終雙方握手言和，余某承諾近期將拖欠的薪水結清。一場因討薪而起的矛盾糾紛成功得到化解。

來源：右江公安

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